貿易和性別問題非正式工作組成員于2月14日開始討論聯合主席起草的2023年工作計劃。各成員根據工作計劃開展的活動和交流，將作為在定于2024年2月舉行的第十三屆部長級會議(MC13)上就貿易和性別問題達成成果的基礎。成員們還聽取了厄瓜多爾、菲律賓和美國婦女經濟賦權倡議的情況。
2023年工作計劃將補充工作組的四大支柱活動——分享消除婦女參與貿易壁壘的最佳做法；在世貿組織工作中運用“性別視角”；審查分析工作；以及為促進婦女參與貿易的貿易援助工作方案作出貢獻。
厄瓜多爾報告了實施《婦女貿易展望》的經驗，這是一個通過數量和質量數據評估和監測婦女參與國際貿易的創新工具。厄瓜多爾表示，該倡議將加強該國為提高婦女參與國際貿易而采取的行動，包括貿易協定中基于性別的具體章節，通過單一窗口為中小企業提供統計信息，開展私營部門技術能力建設活動，以及就性別方面的公共政策對政府公務員進行培訓。
美國介紹了如何利用知識產權增強婦女和殘疾人的權能，指出專利、商標和版權可以通過鼓勵婦女發展自己的想法、獲得融資、更好地推廣其發明和創新，以及通過談判獲得他人擁有的知識產權，從而促進創業。
成員們還聽取了設在菲律賓的亞洲管理學院的一個研究項目，該項目研究了從事旅游企業的婦女，概述了她們面臨的挑戰，包括性別工資差距，“玻璃天花板”的問題，季節性、非正式、低技能和薪酬過低的職位，以及影響婦女參與經濟的社會問題，如家庭暴力。
